Tarinamme Suomessa alkoi jo yli 20 vuotta sitten. Olemme saavuttaneet vahvan aseman perinteisten pankkien palveluita täydentävänä modernina toimijana. Tarjoamme sujuvimmat maksupalvelut verkkokauppaan ja kivijalkamyymälään, tehokkaat perintä- ja reskontrapalvelut sekä kattavan valikoiman rahoituspalveluja niin kuluttajille kuin kaikenkokoisille yrityksille.
Olemme osa eurooppalaista rahoitusalan konsernia, mikä tuo meille vakautta ja luo uusia mahdollisuuksia. Emme kuitenkaan ole jäykkä konserni, vaan matala organisaatiorakenteemme mahdollistaa kehitysmyönteisen ja joustavan työpaikan.
Menestyksemme takana ovat täällä Suomessa jo lähes 300 ammattilaista, joista jokainen saa tehdä töitä omana itsenään ja omia vahvuuksiaan hyödyntäen. Kannustamme svealaisia kehittämään omaa työtänsä ja työskentelytapojaan. Yhteen hiileen puhaltaminen, yhdessä tekeminen ja halu kehittyä toimialalla kuvaavat vahvasti kulttuuriamme.
Mitä jos saisit olla töissä oma itsesi?
Teemme töitä yhdessä titteleihin katsomatta. Meillä tulet kuulluksi ja kohdatuksi omana itsenäsi.
Meitä svealaisia on varsin monimuotoinen joukko. Olemme ylpeitä siitä, että työntekijämme kokevat meidän huomioivan ja arvostavan jokaista omana itsenään. Sinun vahvuutesi, osaamisesi ja taitosi täydentävät ammattitaitoista joukkoamme. Monimuotoisuus auttaa meitä oppimaan toisiltamme ja ymmärtämään paremmin asiakkaitamme.
Olemme kiinnostuneita sinun mielipiteistäsi ja näkemyksistäsi. Kulttuurissamme kunnioitetaan erilaisten näkökulmien esiin tuomista, sillä ne auttavat meitä ja sinua itseäsi kehittymään.
Kannustamme sinua ideoimaan ja kokeilemaan ilman pelkoa virheiden tekemisestä. Emme jää kiinni epäonnistumisiin, vaan opimme niistä. Sen mahdollistaa luottamuksellinen ja avoin ilmapiirimme.
96 % svealaisista kokee, että täällä voi olla oma itsensä (Great Place to Work -tutkimus 2025)
Innostutko yhdessä tekemisestä?
Meillä työkavereiden auttaminen, kannustaminen ja yhteen hiileen puhaltaminen ovat erottamaton osa arkea.
Teemme työtä tiimeissä, joissa kollegoiden auttaminen, kannustaminen ja yhteen hiileen puhaltaminen ovat erottamaton osa arkea. Olemme täällä töissä asiakkaita ja toisiamme varten.
Toimimme säännellyllä alalla, jossa työhön on suhtauduttava tarkkuudella. Sen vastapainoksi haluamme luoda rennon työyhteisön. Töissä saa ja pitää olla hauskaa – positiivinen ilmapiiri ja yhteiset ilon hetket ovat työyhteisömme kulmakiviä.
Uskomme kohtaamisten arvoon, oli kyseessä sitten tiimikaverin sparrailu tai kuulumisten vaihto kahvitauolla toisen tiimin jäsenten kanssa. Panostamme myös erilaisiin tapahtumiin niin tiimeissä kuin koko konsernin tasollakin. Viihdymme aidosti toistemme seurassa, mikä tekee Svean ilmapiiristä erityisen merkityksellisen.
Palatko halusta vaikuttaa työhösi?
Kanssamme pääset kehittämään ammattitaitoasi ja tekemään mielekästä työtä omilla vahvuuksillasi.
Meitä svealaisia on monenlaisia – ja samoin on myös tapoja tehdä töitä. Haluamme tarjota sinulle mahdollisuuden omien vahvuuksiesi hyödyntämiseen ja ammattitaitosi kehittämiseen. Meille on tärkeää, että työntekijämme kokevat ilmapiirimme kehitysmyönteiseksi.
Panostamme työn ja vapaa-ajan tasapainoon, sillä se on yksi tärkeimmistä tekijöistä svealaisten viihtyvyyden kannalta. Pyrimme siihen, että työ joustaa elämäntilanteesi mukana – meillä ei tarvitse miettiä töitä työaikojen ulkopuolella.
Olemme ihmisiä ihmiselle, ja matala hierarkiamme mahdollistaa mutkattoman kanssakäymisen. Koulutamme jatkuvasti helposti lähestyttäviä esihenkilöitämme, jotta heillä olisi osaamista johtaa tiimiä tasa-arvoisesti sekä antaa tiimille tarvittaessa tilaa luoda yhdessä enemmän mahdollisuuksia.
94 % svealaisista kokee työpanoksensa tärkeäksi (Great Place to Work -tutkimus 2025)
