Your browser is not supported

Your browser is not supported. Please download one of the following browsers to be able to get a full Svea experience.

Skip to content

Lykkelig på jobben - vi har noen gode tips til hvordan du kan leve ditt beste liv 

.. på jobben. Resten er vi sikker på at du vet best selv. Men hvordan er det egentlig mulig å leve et drømmeliv på jobben? Det er ganske enkelt, du må bare tørre å satse og tørre å søke hjelp til utfordrende oppgaver. Kanskje kan det også være nyttig å dele av felles erfaringer med noen i lignende situasjon, eller se på andre som har lykkes. Det finnes mange som sitter med en glødende forretningside, og som har jobbet seg frem til dit de er i dag.

avatar_2

Bjørn Westengen, Økonomisjef i Wittusen & Jensen

Du må selge mye ekstra for å dekke inn tapet fra én kunde som ikke gjør opp for seg.

account_1

Katja Skjellum, regnskapsfører og bedriftsøkonom i K. Berg AS

Betalingsoppfølging fra Svea integrert i Zirius er helt fantastisk, og ikke minst arbeidsbesparende for oss!

inkasso_krav

Svein Håvard Sørum, Markedssjef i Strand Unicorn

Det er en fordel at noen andre enn oss driver inn fordringen. Vi vil jo fortsatt selge til bonden.

Gode prioriteringer

Prioriter det du er best til, og trives best med i hverdagen - så lar du noen andre ta seg av resten. Felles for "drømmerne" er lidenskap og engasjement knyttet til forretningsideen. I tillegg har de et brennende ønske om å utvikle dette til en vellykket vekstbedrift. Det er viktig at engasjementet og motivasjonen brukes til de rette oppgavene.

Lite lyst til å mase på kundene dine? Her kan du lese mer om inkasso

De fleste bedrifter starter opp fordi de har tro på en idé og samtidig tørr å satse. Ved oppstart, og i en tidlig fase kan det være lett å håndtere alle arbeidsoppgaver selv - men med vekst kommer mer arbeid. Kanskje dukker det også opp arbeidsoppgaver som ikke er like spennende som det en hadde sett for seg. Selv om grundere som regel har mye fagkunnskap og kjenner produktet eller tjenesten sin aller best, er det få som er best på alt. Så, hvordan løse dette? Her handler det om prioriteringer, og det å tørre å be om hjelp. Rett og slett stole på andres fagkompetanse. Mange arbeidsoppgaver kan enkelt settes bort til eksterne aktører.

Her kan du få gode råd til hvordan du kan skape vekst 

Hvem kan du stole på?

Alt dette med økonomi tar ofte lang tid og krever mye administrativt arbeid. Også er det i tillegg en veldig tilfredsstillende følelse når alt bare er i orden – til enhver tid. Så hvem kan du stole på? Hvem vil bedriften din det aller beste? Under har vi samlet noen i en liste: 

Motivere til betaling på et tidlig tidspunkt

For eksempel inkasso kan være vanskelig å håndtere på egenhånd. Det krever erfaring og etablerte rutiner, for å sikre at oppfølgingen er profesjonell og ivaretar kundene på best mulig måte. Målet her må være å opprettholde en god relasjon til kundene dine, slik at de ikke velger konkurrenten ved neste anledning. Samtidig er det viktig at du får betalt, ellers går ikke butikken rundt. Velg en leverandør som effektivt motiverer til betaling på et tidlig tidspunkt, slik at du kan jobbe med kundepleien uten å mase om de mindre hyggelige kravene.

Her kan du lese mer om fakturering og inkasso 

Når man starter opp noe er man ofte avhengig av penger på konto. Likevel er man også sårbar når det kommer til kundeporteføljen. Hver enkelt kunde er like viktig å beholde. Det må man jobbe for. Under deler singelreiser.no av sine erfaringer, kanskje noe du kan dra nytte av?

Tror du på bedriften din, tror vi på deg! 

Her kan du få gode råd og hjelp til å drive bedre

 

En lykkelig eier av et selskap i vekst

Publisert

Mer interessant lesning?


Dårlige betalere: – Jeg mistet kontrollen, rett og slett

I dagens teknologidrevne samfunn er det nesten litt pussig å sette av tid til rutineoppgaver som fakturering sier takstmann Hans Petter «Pelle» Biørnstad.

– Tidligere var det mye tull, og hele tiden var det noen som ikke betalte. Noen hadde bare glemt det, mens andre rett og slett bestemmer seg for å ikke betale, forteller Biørnstad.

Å jage opp dårlige betalere har kostet Biørnstad mye, både i tid og rene kroner.

Slik løste deg seg

Ahlsell vet at gode kunder også kan glemme å betale

Ahlsell hadde veldig mye penger utestående som hadde forfalt med over tretti dager, uakseptabelt mye. God kundeoppdragelse og effektive løsninger gjorde hverdagen lettere.

– Helt konkret så har vi hatt en reduksjon i forfalte poster eldre enn tretti dager på over 90 %, sier Lars-Erik kredittsjef i Ahlsell. 

Les mer

Jeg vil gjerne at dere kontakter meg

Får vi lov til å sende deg kommunikasjon?